签了合同后能否找别的公司工作

签了合同后不能去其他公司工作。依据《劳动合同法》，违反规定解除或终止劳动合同，需按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。不及时处理可能导致法律纠纷及高额赔偿。
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签合同后不能去他司。处理方式如下：1. 与原公司协商解约，达成一致后办理离职手续；2. 依法提前通知原公司解约，按合同约定或法律规定执行；3. 如遇争议，可申请劳动仲裁或诉讼解决。具体操作需根据实际情况选定，确保合法合规。
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签了合同后想换工作，应先与原公司协商或依法解除合同。选择协商解约或依据法律规定提前通知解约，避免违法解约带来的经济损失和法律风险。